SAPAD
Sapad est une société de prestation de service à la personne et aide à domicile basée à La Réunion. Nous nous spécialisons dans les prestations de ménage, repassage, jardinage, garde d'enfants et assistance aux personnes âgées. Nous sélectionnons soigneusement les prestataires envoyés chez le bénéficiaire, et ces prestations peuvent vous valoir 50% de réduction d'impôts sous forme de crédit.
SAPAD
Sapad est une société de prestation de service à la personne et aide à domicile basée à La Réunion. Nous nous spécialisons dans les prestations de ménage, repassage, jardinage, garde d'enfants et assistance aux personnes âgées. Nous sélectionnons soigneusement les prestataires envoyés chez le bénéficiaire, et ces prestations peuvent vous valoir 50% de réduction d'impôts sous forme de crédit.
Services et prestations
Sapad vous fournit au quotidien des prestations et des aides à domicile dans les domaines suivants.
Cliquez ici pour voir tous les services.
SAPAD
Notre société a pour but de proposer des services à plusieurs types de publics : les personnes actives, retraitées, vulnérables, isolées, ou âgées. Nous facilitons le maintien à domicile et la qualité de vie de nos bénéficiaires, à La Réunion. Nous vous accompagnons et vous conseillons dans vos démarches d’obtention d’aide au quotidien. Sapad réalise également en continu un contrôle du bon déroulement des prestations auprès de ses intervenants. Nous sensibilisons, formons et qualifions nos prestataires tout au long de l’année.
Les modes d'intervention de nos prestations
En fonction de vos besoins, de votre implication et des aides disponibles, nous proposons différents modes d’intervention de nos prestataires :
Notre personnel est envoyé chez les bénéficiaires selon le planning que nous établissons ensemble. Vous êtes en contrat avec nous et nous nous chargeons de la rémunération des prestataires en fonction des aides dont vous disposez.
Les modes d'intervention de nos prestations
En fonction de vos besoins, de votre implication et des aides disponibles, nous proposons différents modes d’intervention de nos prestataires :
Notre personnel est envoyé chez les bénéficiaires selon le planning que nous établissons ensemble. Vous êtes en contrat avec nous et nous nous chargeons de la rémunération des prestataires en fonction des aides dont vous disposez.
Comment se passe la prise en charge ?
Identification des besoins
Accompagnement aux démarches
Sélection du personnel
Continuité de service
Suivi des bénéficiaires
Facturation
Financements possibles
Pour vous aiguiller sur les aides disponibles, vous pouvez consulter :
– Votre caisse de retraire
– Votre mairie
– Le Conseil Départemental
– Votre mutuelle
– Votre entreprise
– La Sécurité Sociale
– La Caisse d’Allocation Familiale
– Votre organisme de prévoyance
– La MDPH
Vous pouvez bénéficier d’un crédit d’impôt si vous engagez des dépenses au titre des services à la personne qui vous sont rendus à votre résidence principale ou secondaire située en France, que vous en soyez propriétaire ou non.
Vous pouvez également y prétendre si vous avez engagé des dépenses à la résidence de l’un de vos ascendants remplissant les conditions pour bénéficier de l’Allocation Personnalisée d’Autonomie (APA). Les salariés doivent effectuer à domicile des tâches à caractère familial ou ménager.
En savoir plus.
En faisant appel aux services à la personne, vous pouvez prétendre à un avantage fiscal sous la forme d’un crédit d’impôt sur le revenu égal à 50 % des dépenses engagées, dans la limite de 12 000 € par an. Ce crédit d’impôt était, jusque-là, versé l’année suivante.
Avec l’Avance immédiate de l’Urssaf, l’avantage fiscal est désormais déduit directement de la rémunération du service à la personne. Un espace dédié (www.particulier.urssaf.fr) vous permet, en outre, de visualiser le total du crédit d’impôt consommé sur l’année en cours.
Le chèque emploi-service universel (CESU) est un dispositif permettant à un particulier employeur de déclarer simplement la rémunération des salariés pour des activités de services à la personne. Ces services sont en principe rendus au domicile du particulier ; il peut également s’agir d’activités exercées hors du domicile dès lors qu’elles s’inscrivent dans le prolongement d’une activité de services à domicile.
L’emploi, par un particulier, d’un salarié à domicile peut ouvrir droit à divers avantages fiscaux et sociaux. Le CESU présente l’avantage de simplifier les démarches déclaratives de l’employeur.
En savoir plus.
Financements possibles
Pour vous aiguiller sur les aides disponibles, vous pouvez consulter :
– Votre caisse de retraire
– Votre mairie
– Le Conseil Départemental
– Votre mutuelle
– Votre entreprise
– La Sécurité Sociale
– La Caisse d’Allocation Familiale
– Votre organisme de prévoyance
– La MDPH
Vous pouvez bénéficier d’un crédit d’impôt si vous engagez des dépenses au titre des services à la personne qui vous sont rendus à votre résidence principale ou secondaire située en France, que vous en soyez propriétaire ou non.
Vous pouvez également y prétendre si vous avez engagé des dépenses à la résidence de l’un de vos ascendants remplissant les conditions pour bénéficier de l’Allocation Personnalisée d’Autonomie (APA). Les salariés doivent effectuer à domicile des tâches à caractère familial ou ménager.
En savoir plus.
En faisant appel aux services à la personne, vous pouvez prétendre à un avantage fiscal sous la forme d’un crédit d’impôt sur le revenu égal à 50 % des dépenses engagées, dans la limite de 12 000 € par an. Ce crédit d’impôt était, jusque-là, versé l’année suivante.
Avec l’Avance immédiate de l’Urssaf, l’avantage fiscal est désormais déduit directement de la rémunération du service à la personne. Un espace dédié (www.particulier.urssaf.fr) vous permet, en outre, de visualiser le total du crédit d’impôt consommé sur l’année en cours.
Le chèque emploi-service universel (CESU) est un dispositif permettant à un particulier employeur de déclarer simplement la rémunération des salariés pour des activités de services à la personne. Ces services sont en principe rendus au domicile du particulier ; il peut également s’agir d’activités exercées hors du domicile dès lors qu’elles s’inscrivent dans le prolongement d’une activité de services à domicile.
L’emploi, par un particulier, d’un salarié à domicile peut ouvrir droit à divers avantages fiscaux et sociaux. Le CESU présente l’avantage de simplifier les démarches déclaratives de l’employeur.
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